Coaching

Um klar zu sehen genügt oft ein Wechsel der Blickrichtung.
Antoine de Saint-Exupery

Businesscoaching

Coaching unterstützt Sie bei der Reflexion und Erweiterung Ihrer eigenen Handlungsmöglichkeiten in unterschiedlichsten Situationen ebenso, wie bei der Gestaltung von Veränderungsprozessen. Ganz gleich, ob Sie selbst etwas verändern wollen oder ob sich neue Situationen in Ihrem Lebensumfeld ergeben.

Für welche Situationen und Themen kann Coaching sinnvoll und nützlich sein?

  • Bei Struktur- und Organisationsveränderungen im Unternehmen
  • Bei der Übernahme neuer Aufgabenstellungen - privat wie beruflich
  • Für noch mehr Klarheit: in der Kommunikation, bezogen auf das eigene Verhalten, die eigenen Stärken und Verbesserungspotenziale und auch für die Reaktion anderer
  • Für einen lösungsorientierteren Umgang mit Konfliktsituationen
  • Zur Standortbestimmung und den Ausbau der eigenen Kompetenzen
  • Um für eigene Verhaltensweisen, die in bestimmten Situationen weniger zielführend sind, neue Möglichkeiten zu entwickeln
  • Um Ziele konkreter definieren und noch besser erreichen zu können
  • Um Freude an der Arbeit und Lust auf Veränderung zu stärken und neu zu entdecken

    Meine Schwerpunkte - für Unternehmen, Teams, Fach- und Führungskräfte und ganz individuell für Privatpersonen:

    • Berufliche Neuorientierung
    • Herausfordernde Führungssituationen
    • Konflikt-Management
    • Veränderungsmanagement
    • Kommunikation und Verhalten
    • Herausfordernde Führungssituationen
    • Selbstmanagement und Resilienz-Fähigkeit
    • Businesscoaching auch mit "training-on-the-job"
    • Potenzial- und Verhaltensanalysen
    • Kompetenz-Analyse und -Diagnostik

      Was ist Coaching und was kann durch Coaching ermöglicht werden?

      • Coaching lässt neue Blickwinkel entstehen und ermöglicht einen veränderten Umgang mit Situationen aus eigener Motivation
      • "Blinde Flecken" können entdeckt und beleuchtet werden
      • Es ist eine befristete individuelle professionelle Begleitung, um methodisch und lösungsorientiert neue eigene Handlungsalternativen für schwierig empfundene Situationen und Herausforderungen zu entwickeln
      • Denn die Lösung "lauert" in Jedem selbst

      Und was ist Coaching nicht?

      • Coaching ist keine Therapie, kein Training und keine Beratung, die vorgefertigte Lösungen präsentiert
      • Coaching ist nichts für Leute, die glauben mit dem was sie immer getan haben andere Ergebnisse zu erzielen

      Der Umgang mit Veränderung als Chance ist für mich gelebte Praxis ...

      ... bei meinen eigenen beruflichen Erfahrungen als Trainerin, Coach, Beraterin und Vertriebsprofi mit Kunden, Kollegen, Vorgesetzten und Mitarbeitern; bei meiner Arbeit in internationalen Konzernstrukturen genauso wie im Mittelstand; durch meine eigenen Coaching Prozesse und Supervisionen und auch durch meine ehrenamtlichen Tätigkeiten.

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